La UB busca rector

CARINA FARRERAS, Barcelona 

30/09/2016 01:58 | Actualizado a 30/09/2016 08:06

El Consejo de Gobierno extraordinario de la Universitat de Barcelona (UB) se reúne hoy para aprobar el calendario y convocar las elecciones a rector de la institución. El nuevo rector sustituirá a Dídac Ramírez, que se jubila y que ha ocupado este cargo en los últimos ocho años. Las elecciones se celebrarán, en primera vuelta, a finales de noviembre, y, en ausencia de mayoría absoluta, se convocará una segunda vuelta. Mejorar la investigación y las condiciones de la docencia, reforzar la financiación y potenciar la internacionalización serán los retos principales del nuevo equipo rector. Las candidaturas no se han formalizado todavía, pero cinco catedráticos han expresado su deseo a presentarse. Hace unos días se dejaron fotografiar en las escaleras que conducen a la rectoría del edificio histórico de la UB. Aquí los presentamos.

Norbert Bilbeny 

Catedrático de Ética

“Exigiré esfuerzo y no permitiré ni abusos ni corruptelas”

Colocar a la universidad en primera línea de las prioridades sociales es uno de los frentes que propone librar el filósofo Bilbeny si se convierte en rector. Y no sólo para restituir la consideración pública de la institución, sino para que conste en las prioridades de la agenda política. “La UB debe liderar a las universidades catalanas, hacerse valer ante las administraciones y situarse entre los mejores campus europeos”. Desde su mirada ética, exigirá a l personal “esfuerzo y trabajo bien hecho” y no permitirá “ni abusos ni corruptelas”. Bilbeny, 63 años, es un prolífico autor (más de 40 libros), con gran dedicación pública: director de departamento, decano de Filosofía y miembro del Consejo de Gobierno. Ésta es la tercera vez que opta al cargo de rector.

Màrius Rubiralta 

Catedrático de Química Orgánica

“La universidad debe formar parte de las ‘políticas de Estado’”

Màrius Rubiralta (Manresa, 1954), el mayor de los precandidatos, presenta una amplia hoja de servicios. Es el único de los precandidatos que se ha sentado en la silla de rector (2005/2008), con el arranque del plan Bolonia, el diseño del parque científico de Barcelona y las becas salario. Dejó el cargo a los tres años al ser nombrado secretario de Estado de Universidades en el Gobierno de Zapatero. En la administración diseñó los campus de excelencia, que dieron visibilidad internacional a las universidades. El desarrollo de nuevas políticas de transferencia de tecnología será uno de los puntos fuertes de su programa. Considera que un sistema universitario no debe ser dócil: “Las universidades deben formar parte de las ‘políticas de Estado’”. Y añade: “Si Catalunya piensa como Estado, tiene que saber qué modelo de universidad pública quiere”.

Joan Elías

Catedrático de Matemáticas

“Debemos recuperar nuestra autonomía de gestión”

Describe con entusiasmo los puntos principales de su programa, nombra a los doce miembros de su equipo (con paridad, equilibrio de edades, diferentes áreas de conocimiento...) y con la misma entrega habla de sus servicios a la universidad: decano de la facultad de Matemáticas, vicerrector en el 2008 en el primer mandato de Ramírez (dimitió al año) y secretario general del Consell Interuniversitari de Catalunya. “Prometer por prometer no tiene sentido”, declara. Espera liderar un nuevo modelo de universidad enfocado a la excelencia y basado en recuperar la autonomía en la gestión. “Estamos intervenidos, no se nos debería imponer condiciones, sino exigir rendición de cuentas”.

Joan Guàrdia 

Catedrático de Metodología Ciencias del Comportamiento

“Atenderemos a todas las necesidades de la comunidad”

Joan Guàrdia (1958) propone una renovación profunda de la universidad que dé respuesta a los retos de futuro de la investigación y la docencia atendiendo a las necesidades de toda la comunidad en su diversidad. Gran conocedor de la innovación pedagógica confía en modernizar la docencia para que conecte con las nuevas generaciones, aportando recursos tecnológicos. Prolífico investigador (forma parte de varios grupos investigadores), miembro del Instituto de Investigación en Cerebro, Cognición y Conducta y reputado académico cuenta con un equipo de 22 personas que le ayudarán a abordar temas como el agujero generacional, el talento exiliado y la estabilidad docente. Considera ineludible integrar en los equipos de investigación al PAS y revisar la reforma de estructuras.

David Vallespín 

Catedrático de Derecho Procesal

“Dignificaremos las condiciones de los profesores”

Con 48 años es el más joven de los cinco aspirantes (su equipo tiene una media de 50 años) y su programa incide en la dignificación de las condiciones laborales de los profesores, la estabilidad de la carrera docente y el relevo generacional además del impulso de la investigación. Confía en encontrar nuevas fuentes de financiación y renovar el pacto con las administraciones defendiendo la autonomía de la gestión. Vallespín ha liderado la compleja reforma de las estructuras académicas, fajándose en la crítica de los descontentos y en la búsqueda del consenso. “Un master intensivo”. Eso le valió el vicerrectorado de Estructuras y Gobernanza en octubre de 2015.

Fuente: La Vanguardia